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question		réponse
employer commencer à apprendre		pracodawca
employee commencer à apprendre		zatrudniony (osoba zatrudniona)
data use commencer à apprendre		wykorzystanie danych
data source commencer à apprendre		źródło danych
warehouse commencer à apprendre		magazyn
work related disease commencer à apprendre		choroba zawodowa, związana z pracą
resignation rate commencer à apprendre		wskaźnik rezygnacji z pracy
turnover rate commencer à apprendre		wskaznik rotacji kadr
absence rate commencer à apprendre		wskaznik nieobecnosci
pay rise commencer à apprendre		podwyżka
average commencer à apprendre		średni
average lenght commencer à apprendre		średnia długość
hiring commencer à apprendre		zatrudnianie
to hire commencer à apprendre		ZATRUDNIĆ
appraisal commencer à apprendre		ocena pracownicza
yearly appraisal commencer à apprendre		roczna ocena pracownicza
headcount commencer à apprendre		zatrudnienie
people enrolled commencer à apprendre		ludzie przyjęci:)
number of worked hours commencer à apprendre		liczba godzin przepracowanych
temporary job commencer à apprendre		praca tymczasowa
possibility to add commencer à apprendre		możliwość dodania
dismissal commencer à apprendre		zwolnienie
resignation commencer à apprendre		rezygnacja z pracy
transfer commencer à apprendre		przeniesienie
external commencer à apprendre		zewnętrzny
internal commencer à apprendre		wewnętrzny
full time commencer à apprendre		praca w pełnym wymiarze godzin
reporting period commencer à apprendre		okres raportowania
variable remuneration commencer à apprendre		wynagrodzenie zmienne
benefits commencer à apprendre		świadczenia dodatkowe
bonus commencer à apprendre		premia
employer's contribution commencer à apprendre		koszty pracodawcy
training effort commencer à apprendre		akcje szkoleniowe
drill down commencer à apprendre		dochodzenie, zgłębianie, uszczegółowienie
required commencer à apprendre		wymagany
to require commencer à apprendre		wymagać
gender commencer à apprendre		płeć
motive for entry commencer à apprendre		powód zatrudnienia/wprowadzenia pracownika
motive of leaving commencer à apprendre		powód odejścia
benefits in kind commencer à apprendre		świadczenia rzeczowe, „w naturze”
overtime commencer à apprendre		nadgodziny
site commencer à apprendre		miejsce
redundancy commencer à apprendre		zwolnienia grupowe, redukcja etatów
available commencer à apprendre		dostępny

A08 14.12.2015

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