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question		réponse
dać pracownikom pewną swobodę commencer à apprendre		Allow staff some freedom in
analityczny commencer à apprendre		analytical
analiza commencer à apprendre		analysis
nauczanie hybrydowe commencer à apprendre		Blended learning
Rozwój kariery commencer à apprendre		Career development
Sprawdź standardy commencer à apprendre		Check the standards
Zobowiązaniw/Zaangażowanie commencer à apprendre		Commitment
Hierarchia firmy commencer à apprendre		Company hierarchy
Struktura firmy commencer à apprendre		Company structure
Kompetencja commencer à apprendre		Competency
Zaniepokojony commencer à apprendre		Concerned
Kultura korporacyjna commencer à apprendre		Corporate culture
Podejście międzyfunkcyjne commencer à apprendre		Cross-functional approach
forma realizacji commencer à apprendre		Delivery method
Różnorodna praca commencer à apprendre		Diverse work
dress code commencer à apprendre		Dress code
Inteligencja emocjonalna commencer à apprendre		Emotional intelligence
Szkolenie zewnętrzne commencer à apprendre		External training
Kryzys finansowy commencer à apprendre		Financial crisis
Znajdź wspólne punkty commencer à apprendre		Find common points
Elastyczność commencer à apprendre		Flexibility
Podejście funkcjonalne commencer à apprendre		Functional approach
Ogólne umiejętności biznesowe commencer à apprendre		General business skills
Dobra atmosfera commencer à apprendre		Good atmosphere
szkolenie wewnętrzne commencer à apprendre		In-house training
awans commencer à apprendre		promotion
Program wprowadzający commencer à apprendre		Induction programme
Szkolenia zawodowe commencer à apprendre		Job-related training
Zorientowany na pracę commencer à apprendre		Job-orientated
Zadań rutynowych/podrzędne commencer à apprendre		Menial tasks
podopieczny, osoba objęta Mentoringiem commencer à apprendre		mentee
Mentoring commencer à apprendre		Mentoring
Motywacja commencer à apprendre		Motivation
Zmotywowany commencer à apprendre		Motivated
Analiza potrzeb commencer à apprendre		Needs analysis
Kursy online commencer à apprendre		Online courses
Biuro na planie otwartym commencer à apprendre		Open-plan office
Zachowanie organizacyjne commencer à apprendre		Organisational behaviour
Kursy praktyczne commencer à apprendre		Practical courses
Przygotowanie do kariery commencer à apprendre		Preparation for career
Przygotowanie do przyszłych wyzwań commencer à apprendre		Preparation for future challenges
Opóźnienia w projektach commencer à apprendre		Project delays
Raport jakości commencer à apprendre		Quality report
Porozumienie commencer à apprendre		Rapport
Odpowiedzialny za wdrożenie commencer à apprendre		Responsible for implementing
Rosnące koszty commencer à apprendre		Rising costs
Wzór do naśladowania commencer à apprendre		Role model
urlop, dłuższa przerwa od pracy commencer à apprendre		Sabbatical
Nauka podzielona na sesje commencer à apprendre		Session-blended learning
Uruchomić produkcję commencer à apprendre		Set up production
Krótkoterminowe cele commencer à apprendre		Short-term goals
Zestaw umiejętności commencer à apprendre		Skills set
Umiejętności specyficzne dla danego stanowiska commencer à apprendre		Skills specific to a job
Pracownicy commencer à apprendre		Staff members
Ankieta commencer à apprendre		Survey
Zorientowany na zadania commencer à apprendre		Task-orientated
Trener commencer à apprendre		Trainer
szkolenie commencer à apprendre		Training
Aktualizacja na temat commencer à apprendre		Update on
Wartości commencer à apprendre		Values (the values of)
Wysiłki na rzecz równowagi między życiem zawodowym a prywatnym commencer à apprendre		Work-life balance efforts

Moja lekcja

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