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być w stanie podejmować szybkie decyzje
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być kompetentnym, doskonale znać czyjąś pracę
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to set objectives
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to develop strategies
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to allocate resources
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mierzyć osiągi, wyniki
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to make / take decisions
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podejmować decyzje
to motivate people / subordinates
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motywować ludzi, podwładnych
to supervise people / subordinates
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nadzorować ludzi, podwładnych
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wprowadzać coś nowego
to put management techniques into practice
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wprowadzać techniki zarządzcze w praktykę
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przekazywać (to communicate information / decisions / strategies / people about sth / objectives etc.)
communication
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