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być w stanie podejmować szybkie decyzje
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być kompetentnym; doskonale znać czyjąś pracę
being persuasive
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być przekonującym; wiarygodnym
to set objectives
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to attain objectives
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to achieve sth
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osiągać coś
to develop strategies
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tworzyć strategie
to allocate resources
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lokować środki
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mierzyć osiągi, wyniki
to improve performance
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poprawiać osiągi, wyniki
to make / take decisions
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podejmować decyzje
to motivate people / subordinates
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motywować ludzi, podwładnych
to supervise people / subordinates
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nadzorować ludzi, podwładnych
to innovate
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wprowadzać coś nowego
to put management techniques into practice
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wprowadzać techniki zarządzcze w praktykę
to communicate
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przekazywać (to communicate information / decisions / strategies / people about sth / objectives etc.)
communication
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manpower
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dostarczać
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zmieniać się, dostosowywać
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pracownicy szczebla kierowniczego
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spędzać czas na spotkaniach
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wysiłek, wkład
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