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question		réponse
wdrożenie do pracy, trening, szkolenie commencer à apprendre		training
rozwój commencer à apprendre		development
zasięg commencer à apprendre		range of
różnorodność commencer à apprendre		variety of
podczas pracowniczego szkolenia commencer à apprendre		on-the-job training
niezbędny / potrzebny commencer à apprendre		necessary
szkolenie wprowadzające commencer à apprendre		induction training
zasady commencer à apprendre		policies
polityka commencer à apprendre		policives
mentorowanie / opieka / doradztwo commencer à apprendre		mentoring
Jeden na jednego commencer à apprendre		one to one
podstawa commencer à apprendre		basis
wydziały commencer à apprendre		departments
szkolenie online commencer à apprendre		online training
dostęp commencer à apprendre		access
twarzą w twarz commencer à apprendre		face to face
mieszane uczenie się commencer à apprendre		blended learning
rozwój kariery commencer à apprendre		career development
program wprowadzający dla nowych pracowników commencer à apprendre		induction programme
szkolenia związane z pracą commencer à apprendre		job related training
podopieczny commencer à apprendre		mentee
kursy online commencer à apprendre		online courses
Sposób dostawy commencer à apprendre		delivery method
analiza porównawcza commencer à apprendre		benchmarking
motywacja commencer à apprendre		motivation
inteligencja emocjonalna commencer à apprendre		emotional intelligence
kursy praktyczne commencer à apprendre		practical courses
zestaw umiejętności commencer à apprendre		skills set
zawiera commencer à apprendre		comprises
kompetencja commencer à apprendre		competency
stosunek, relacja commencer à apprendre		rapport
wyrozumiały commencer à apprendre		understanding
analiza potrzeb commencer à apprendre		needs analysis
podejście funkcjonalne commencer à apprendre		functional approach
zorientowany na pracę commencer à apprendre		job orientated
zorientowany na zadanie commencer à apprendre		task orientated
krótkoterminowe cele commencer à apprendre		short term goals
umiejętności specyficzne dla pracy commencer à apprendre		skills specific to A job
podejście wielofunkcyjne commencer à apprendre		cross-functional approach
ogólne umiejętności biznesowe commencer à apprendre		general business skills
przygotowanie na przyszłe wyzwania commencer à apprendre		preparation for future challenges
Cele długoterminowe commencer à apprendre		Long term goals
przygotowanie do kariery commencer à apprendre		preparation for career
trening w domu commencer à apprendre		in house training
Szkolenie zewnętrzne commencer à apprendre		external training
zgodnie z commencer à apprendre		in line with
zarząd commencer à apprendre		managing board
kierownictwo commencer à apprendre		executives of
synergia commencer à apprendre		synergy
krótko i na temat commencer à apprendre		short and sweet
bardzo dobrze commencer à apprendre		like The back of our hands
ustępowała mu commencer à apprendre		indulged him
odkrycie commencer à apprendre		finding of
prosić o pomysły commencer à apprendre		requesting ideas
wnosząc wkład commencer à apprendre		contributing
rozwijanie pomysłów commencer à apprendre		developing ideas
nawiązujac do commencer à apprendre		picking up
ułatwienie commencer à apprendre		facilitation
punkt akcji commencer à apprendre		action point
ograniczenia budżetowe commencer à apprendre		budget constraints
zgoda commencer à apprendre		consensus
dogłębny commencer à apprendre		indepth
mierzyć commencer à apprendre		To gauge
akceptacja commencer à apprendre		buy-in
cel commencer à apprendre		objective
nalegać na commencer à apprendre		insist on
zapewniać commencer à apprendre		ensure
idź naokoło commencer à apprendre		go around
czy możesz zacząć commencer à apprendre		can you kick us off
Czas nagli. commencer à apprendre		Time is pressing.
podsumować commencer à apprendre		recap

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