1. Corporate culture

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question réponse
uniknąć
commencer à apprendre
avoid
spotkać się z (zasadami w firmie)
commencer à apprendre
encounter
stażysta
commencer à apprendre
intern
praktyki, staż
commencer à apprendre
internship
powyżej
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above
ponad wszystko
commencer à apprendre
above all
przełożony
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a superior
stopniowo
commencer à apprendre
gradually
niepisane zasady
commencer à apprendre
unwritten rules
nieakceptowalny
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unacceptable
głównie
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mainly
zatrudnić kogoś
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hire someone
dyrektor operacyjny
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chief operating officer
z dnia na dzień
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day to day basis
wyznaczać
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appoint
wpływowy
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influential
wzmacniać
commencer à apprendre
reinforce
postawa/podejście
commencer à apprendre
attitude
Mniejszości etniczne
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ethic minorities
mimo
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despite
zadanie
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asignment
zastępca
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deputy
współpracownik
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associate
współpracownik
commencer à apprendre
collabolator
współpracować
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liaise
zachwycony
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delighted
pracować z
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alongside with
emeryt
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retired
zatrudniony
commencer à apprendre
hired
chrapanie
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snore
wydajny
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efficient
odpowiedni
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appropriate
nieskuteczność
commencer à apprendre
inefficiency
doradzać
commencer à apprendre
advise
wskazany
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advisable
nieszczery
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insincere
szczery
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frank
zagrażających
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threatening
przekazać zadania
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delegate tasks
załącznik
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appendix
uzyskać
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obtain
nabyć
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acquire
montaż
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assembly
magazyn
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warehouse
porozumienie
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rapport
raport
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report
marnotrawstwo
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waste
namawiać
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persuade
uspokajać
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rassure
autonomia
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autonomy
dress code
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dress code
inicjatywa
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initiative
szybko coś zrozumieć
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pick up
plan
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organigram
poprzednik
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predecessor
przejąć kontrolę nad
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take control (take over)
śmiać się z kogoś w przyjacielski sposób
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take the mickey
wrócić do zdrowia/do szczęścia
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bounce back
pogląd
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outlook
sparafrazować
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paraphrase
firma dziecko
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subsidiary
wcielać
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incorporate
zwiększyć
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enhance
odnosić się
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relate
być ocenianym
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be assessed
być nadzorowanym
commencer à apprendre
be supervised
ocena
commencer à apprendre
appraisal
bystrość
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insight
wynik
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outcome
przegląd
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overview
grozić
commencer à apprendre
threaten
nawał pracy
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workload
nieporozumienie
commencer à apprendre
misunderstanding
wycena
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evaluation

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